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Libranza o Descuento Directo

La Ley 1527 de 2012 conocida como Ley de Libranza, regula todos los aspectos relacionados con la posibilidad para personas con o sin relación laboral que accedan a créditos del sector financiero con cargo a sus remuneraciones laborales, honorarios o cualquier otro tipo de compensación económica.

 

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PROYECTAN MODIFICACIONES A JORNADA NOCTURNA, RECARGO DOMINICAL, APRENDICES

Toman fuerza las iniciativas legislativas que buscan derogar las modificaciones que introdujo la Ley 789 de 2002. Estas proponen que el horario diurno de trabajo en Colombia vuelva a ser de las 6:00 am a las 6:00 pm, el horario nocturno de 6:00 pm a 6:00 am, los recargos por labor en domingos y festivos retornen a ser del 100%, e inclusive que los aprendices vuelvan a ser trabajadores.

¿Qué impacto tendría en los empleadores? A continuación lo explicamos.

 

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Nueva tabla de Enfermedades Laborales

A raíz de la publicación del Decreto 1477 del 5 de agosto de 2014, que introduce la nueva tabla de enfermedades laborales derogando el Decreto 2566 del 7 de julio de 2009, y de la publicación del Decreto 1507 del 12 de agosto de 2014, que expide el Manual Único para la Calificación de la Pérdida de la Capacidad Laboral y Ocupacional derogando el Decreto 917 de 1999, Cardozo Ordoñez LTDA se permite informar los principales aspectos jurídicos que deben tener en cuenta con relación a estos decretos.

 

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